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  • COO(养老)

    岗位职责概述:统筹管理养老社区服务、运营工作,推动执行服务的标准规范,打造社区特色优势,实现领先市场的客户满意度和运营绩效。 主要工作职责: 1、统筹养老社区服务板块运营管理机制 •负责养老社区生活服务、文化活动、个案管理各模块服务体系建设与完善 •整体搭建服务板块的培训体系、供应链体系、质量认证体系 •全面梳理业务链、价值链、信息流,实现养老社区信息化与智能化 2、全面建设养老社区餐饮板块经营机制 •统筹管理养老社区餐饮板块的采购、品控、服务,搭建标准化餐饮营运、培训机制 •实现餐饮板块的精细化管理,科学制定经营指标,分析经营动向,完成目标管理 •从业务角度持续优化采购系统、餐饮服务系统的信息化建设 教育背景:统招本科 能力要求: 1、有标准化、连锁企业运营经验;熟悉集团管控,集约管理的管理模式,有过高层运营管理工作经验 2、有国际视野和工作经验优先 3、至少带过50人以上的运营团队 4、相关方向:国际联号连锁酒店工作经验、开餐连锁、连锁医疗、其他连锁企业 5、年龄:40-55岁

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    2019-06-07

  • Ruby工程师

    【岗位职责】 负责产品的研发、现有功能升级和新功能迭代 【职位要求】 精通Ruby和Rails,3年以上开发经验 擅长全栈开发,具备扎实的计算机基础知识,包括数据结构、常用算法、Linux 系统、熟悉Nginx配置 适应技术型团队,有上进心与自我驱动力,对结果负责 【加分项】 对敏捷开发、Scrum有经验者优先 对关键字匹配、算法有一定了解 有爬虫开发经验优先 使用过超级简历产品,并提出3条优化建议 【福利待遇】 过试用期配备Dell U2412显示器两个(价值3000元)、Herman Miller的Aeron座椅一把(价值近万元) 每周一TGIM(Thank Goodness It's Monday)丰盛早餐 WeWork独立办公室 WeWork会员和其他会员福利(健康、社交活动、颜值) 成功推荐新员工获得伯乐奖500元美金

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    2019-06-07

  • 销售区域经理

    1.依据公司整体营销目标及营销策略,完成公司分配的区域销售任务。 2.及时反馈所管辖销售区域内客户信息及:市场信息。 3.负责培养并管理下属销售人员。 4.保持公司产品在区域的满意度,并负责市场渠道开拓。 5.及时进行销售情况汇报

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    2019-06-07

  • 铸造行业的质量经理/总监

    需要铝合金压铸行业质量经理/总监岗位

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    2019-06-07

  • 用户增长运营

    【岗位职责】 - 制定增长策略,实现用户裂变式增长 - 负责增长运营活动的策划、执行、复盘等工作 - 不断开发新的用户获取渠道,针对各渠道的新增用户特点,不断优化转化率、留存率和活跃度 【任职资格】 - 3年及以上互联网用户运营经验,负责过百万用户以上产品的增长工作; - 熟悉微信小程序、公众号、抖音、知乎等主流新媒体及社交产品的用户获取及拉新、裂变方式; - 有校园资源以及学生群体运营经验者优先; - 思维活跃,逻辑强,有扎实的数据分析功底和文字能力

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    2019-06-07

  • 外贸总监

    外贸业务: 要求: 1.英语水平至少过级6级以上; 2.会流利口语交谈; 3.有工程背景,能看懂图面,工程专业术语翻译; 4.对出口外贸\关务流程熟悉; 5.有工厂经验3年以上要求(外资厂经验者优先); 6.责任心强,能与公司长期发展; 7.工作地点昆山张浦,男女不限,年龄不限(附近周边优先考虑) 一经录用 待遇从优

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    2019-06-06

  • 品质经理

    任职要求: 1、5年以上塑胶外壳类大型制造型企业全局品质管理工作经验; 2、精通橡胶密封制造流程、品质管控流程,熟练应用品质管理工具,精通ISO9001、TS16949等质量管理体系; 3.具有优秀的沟通协调能力、分析问题与解决问题能力,抗压能力强,有团队合作精神。

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    2019-06-05

  • 销售经理

    任职要求: 1、大专以上学历,年龄在35-45岁之间; 2、十年以上橡胶行业销售经验,具备销售管理、策划和实施能力; 3、能够建立、培训管理销售团队; 4、性格外向、为人诚实可靠,头脑灵活,有一定客户资源的和橡胶密封件企业工作经历者优先。

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    2019-06-05

  • 集团副总经理

    岗位职责:主要负责集团下属电机板块三个子公司的整体运营 1、负责拟订电机板块年度经营计划、组织审核批准子公司年度经营计划,拟订子公司年度经营管理考核指标并负责实施该分项考核; 2、管理协调经营企划部确保电机板块经营系统整体功能发挥,对重大问题上报集团经营班子裁决; 3、负责编制电机板块经营简报(月度)及季、年度经营分析报告,负责揭示和预防子公司经营风险; 4、负责跟踪子公司业务营运情况及年度经营目标达成情况,及时发现问题,督办子公司阶段性重点工作及整改事项,实施专项考核; 5. 密切关注国际国内信息产业动向和趋势,评估重大信息技术的影响,为公司引进先进信息技术提出意见和建议; 6、负责收集孙公司的年度经营计划及子公司对孙公司的年度经营管理考核方案; 7、负责组织建立、维护电机板块下属子公司的管理体系,督促子公司完善各项制度和流程,负责组织检查子公司的管理科学性和运营规范性; 8、负责拟订企业信息化年度工作计划、下达子公司信息化考核指标; 9、负责电机板块下属子公司生产运营管理,包括生产计划、供应链开发和采购成本管控、物料计划和管控。 岗位要求: 1、40岁以下,理工类专业本科及以上学历; 2、10年以上大型生产制造业(电机行业或汽车行业)工作经验,5年以上高层管理经验; 3、通晓企业经营所需的战略管理、营销管理、财务管理、运营管理等业务知识; 4、具有丰富的生产运营经验,熟悉制造全流程、生产计划、供应链开发与管控并有一定的供应商资源,熟悉现场管理和仓储管理; 4、优秀的领导能力和良好的商业理念; 5、具有良好的团队协作精神、组织策划能力和沟通技巧,较强的逻辑思维能力; 6、诚信务实,有创新精神,有很好的企业文化相容性。

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    2019-06-05

  • 电商经理

    职责描述: 1.负责公司信息流、双微、竞价及平台等投放渠道的推广管理,提高PV,UV及投放ROI。 2.根据公司战略业绩目标规划制定相应的推广计划,跟踪推广方案执行过程,对推广结果负责。 3.负责投放数据优化及相关数据分析,将订单成本控制在目标范围内。 4.每日监控投放效果并向上级领导提供投放数据及日报、月报分析并提出可行性改进方案。 5.了解最新媒体投放咨询动向,并进行评估运用。 6. 完成当月推广工作目标。 7、完成领导安排的临时性工作 任职要求: 1.3年以上电商推广经验,有从事具体媒体投放及数据管理 2.熟悉微博、微信、信息流、竞价、平台等新媒体投放推广模式,熟练掌握投放工具,能制定相关计划并独立完成平台的相关工作 3.具备较强的数据分析能力,良好的沟通表达和协调配合能力 4.操盘年投放预算千万以上经验优先 5.互联网、同行工作经验优先 6.有带团队管理经验 7.强烈的自我驱动力和压力承受能力

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    2019-06-05

  • 前端高级经理 前端总监

    1.会angulargs1 并且精通react; 2.熟悉原生JS; 3.熟悉设计模式; 4.技术型的,入职后会有一段密集的coding工作,这个情况可能会持续3-4个月; 5.具备和后端的数据交互产品经验; 6.最好有数据可视化经验,不是必须; 7.作为leader,有帮助、督促下属提升技术能力的意识;

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    2019-06-05

  • 建筑市场业务经理

    1.根据公司战略要求负责完成客户的搜集、挖掘、开发与优化,甄别客户进行重要分级; 2.根据公司提供的意向客户名单,通过电话沟通、资料互发、面谈等方式,了解客户合作初衷和招商项目基本情况; 3.邀约客户前来公司面谈或进行上门拜访,对项目前期进度进行整体把控; 4.给客户的招商项目进行简要论证及提供简要项目参考建议; 5.同客户签订合作合同; 6.完成公司/部门下达的业绩指标,完成上级主管交办的其他工作任务。

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    2019-06-04

  • 赴日软件开发人员

    1、计算机相关专业,本科以上学历(非本科毕业另详谈) 2、愿意到日本东京工作,了解日本风土人情 3、2年以上软件开发经验(Java、.NET、C♯、PHP均可) 4、日语3级以上或相当水平 5、善于与人沟通,具备良好的团队合作、协调能力,良好的语言与书面表达能力 6、为人正直、诚信,有较强的事业心,对工作认真负责

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    2019-06-04

  • 连锁餐饮运营副总

    1.根据公司品牌中长期经营目标与规划,协助总经理拟定餐饮品牌开发、宣传、市场推广及连锁加盟发展计划。 2.负责了解和掌握市场信息与同行业营销方针,定期提交市场分析报告,并提出相应对策方案。 3.负责拟定市场拓展及推广工作的具体活动计划。 4、负责分店及总部的内部运作运营,辅佐总经理完成各项工作。

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    2019-06-04

  • 产品开发经理

    岗位职责: 1、 搜集产品的消费市场及供应链信息,根据品牌设计风格及市场规律,制订产品开发规划及把握产品开发节奏; 2、 熟悉汽车用品供应链并具有资源整合能力,能独立快速主导产品系列的开发工作(包括从产品立项到批量订货阶段的统筹、执行) 3、 采买样品,跟进产品打样,与品质共同输出工艺标准,保证产品设计符合品牌定位及功能需求; 4、 负责产品成本预算的严格控制,按整体的产品价格带规划产品开发计划,确保各项费用的合理使用; 5、 完成上级交办的其它工作。 任职要求: 1、大专以上学历,市场营销、工商管理或与汽车用品相关专业; 2、了解汽车内饰(如:汽车脚垫、座垫、美容清洗等)生产工艺及原材料相关知识,有供应链资源或从事过汽车用品产品开发者优先;

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    2019-06-04

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